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HR快速入門 下載課程WORD文檔
添加時間:2014-04-02      修改時間: 2014-04-02      課程編號:100262261
《HR快速入門》課程詳情
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課程背景

每年七八月份,都有一大批人力資源專業(yè)和相關專業(yè)的應屆大學畢業(yè)生進入到人力資源管理職業(yè)大軍中來,讓人力資源從業(yè)大軍不斷發(fā)展壯大。作為HR新人,如何快速掌握人力資源工作方法和技巧,讓自己成為人力資源從業(yè)人員隊伍的中堅力量?本課程將重點從HR如何成為業(yè)務伙伴,HR的選用育留,勞動法基礎知識三個方面入手,讓新任HR從思想到行動上有一個全新的轉變,真正成為HR專業(yè)人士。



向外看:讓新HR代表HR部門開展HR事務工作時,掌握與不同客戶打交道的能力,達成設身處地的思考問題,運用GAPS工具找到問題的真正原因與客戶需求,學會如何滿足需求及引導與影響行動。本內(nèi)容將設計數(shù)個與內(nèi)部客戶打交道的情景模擬,訓練HR如何應對各種復雜問題的正確處理思路,并當場糾正錯誤做法。

練內(nèi)功:訓練讓新HR做好專業(yè)各項份內(nèi)事項的能力,包括選用育留的各種體系運作的要點,及如何達成各項HR工作的績效要求。

循規(guī)則:掌握基本勞動法規(guī)知識,了解企業(yè)規(guī)章制度的核心內(nèi)涵,把握HR工作的底線。



《HR快速入門》所屬分類
人力資源

《HR快速入門》授課培訓師簡介
董潤青
行業(yè)背景:
董潤青律師在2010年保華律所創(chuàng)設之初加入律所,此前董潤青律師也專注于勞動法領域。董潤青是華東政法大學國際經(jīng)濟法法學學士,美國Vanderbilt法學院法學碩士(LLM),中國和美國紐約州的執(zhí)業(yè)律師。
專業(yè)領域:
董潤青在勞動法、商業(yè)訴訟、仲裁、判決執(zhí)行,公司事務等方面,具有廣泛的專業(yè)實踐及經(jīng)驗。長期致力于勞動法實務與科研領域,曾為眾多大型跨國和國有企業(yè)提供中英文咨詢,文本,集體談判和訴訟等法律服務。董潤青在包括“河北法學”等核心雜志在內(nèi)的多家法學雜志和期刊上發(fā)表文章,曾編寫《最新勞動合同法案例解讀》(中英文對照,合作作者:董保華,法律出版社)一書并獲得眾多好評。
個人風格:
在培訓課程和咨詢服務中充滿熱情,善于溝通,充分了解客戶實際需求并提供實用有效的解決方案,得到客戶和學員的喜愛和好評。徐女士個人理念:敬業(yè)、專業(yè)、職業(yè)。崇尚積極思維,快樂工作,并追求工作與生活的平衡。
服務過的企業(yè):
家樂福,通用汽車,通用電器,交通銀行等
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