中國培訓(xùn)易(m.duoleduo02.cn)
特色課程內(nèi)訓(xùn)課
主辦單位：廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
中國培訓(xùn)易（m.duoleduo02.cn）
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內(nèi)容提示
DISC現(xiàn)在已發(fā)展成為全世界最為廣泛采用的性格測評工具之一。如果談到性格測評，DISC這四個英文字母幾乎已成為全世界共通的語言，因?yàn)镈ISC不隨種族、法規(guī)、文化或經(jīng)濟(jì)地位而改變，它只代表著一種可觀察的人類行為與情緒。
培訓(xùn)目標(biāo)
▲基礎(chǔ)性：做為一個基礎(chǔ)課程，DISC行為分析系統(tǒng)可以有效應(yīng)用于多個方面，如溝通技巧、人才招募、領(lǐng)導(dǎo)力提升、銷售技巧、管理應(yīng)用等等，都可以用DISC行為分析作為基礎(chǔ)，從而使課程更加具有針對性；
▲趣味性：DICS行為分析系統(tǒng)的培訓(xùn)過程采用的是互動體驗(yàn)式的培訓(xùn)，能夠讓學(xué)員在輕松的氛圍下學(xué)習(xí)到有用的知識、方法和技能。
▲實(shí)踐性：DISC行為分析系統(tǒng)培訓(xùn)，是具備可操作性很強(qiáng)的一門課程，讓學(xué)員聽了就懂，懂了就用，用了就會，達(dá)到知行合一的效果。
課程詳情
第一部分：DISC的重要作用
1、DISC性格和溝通方式問卷測試
別人和我不一樣，不證明別人是錯的
要以最適合別人的方式來對待別人
2、性格問卷自測（在講師的引導(dǎo)下進(jìn)行）
DISC性格和溝通方式問卷解析
性格問卷解析步驟1 — 性格與溝通優(yōu)勢及弱勢分析；
性格問卷解析步驟2 — DISC分析與團(tuán)隊(duì)溝通
性格問卷解析步驟3 — 如何在工作溝通過程中用好我們的優(yōu)勢，同時防止我們的優(yōu)勢發(fā)揮過當(dāng)：基于實(shí)際工作的情景模擬
性格問卷解析步驟4 — 如何在工作溝通過程中根據(jù)他人特點(diǎn)進(jìn)行有效溝通
第二部分：認(rèn)識DISC
1、DISC四種性向因子不同的代表含義
2、D型人特征、優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)
3、I 型人特征、優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)
4、S型人特征、優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)
5、C型人特征、優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)
第三部分： 學(xué)會識別各種行為風(fēng)格類型
1、 看電影學(xué)分析
D型人視頻片斷
I型人視頻片斷
S型人視頻片斷
C型人視頻片斷
2、案例分析
三國人物分析
西游記人物分析
中國商業(yè)第一團(tuán)隊(duì)
第四部分： DISC應(yīng)用之：如何接觸
1、D型人的溝通特點(diǎn)
D型人接觸禁忌
2、I型人的溝通特點(diǎn)
I型人接觸禁忌
3、 S型人的溝通特點(diǎn)
S型人接觸禁忌
4、 C型人的溝通特點(diǎn)
C型人接觸禁忌
D型人適合從事
2、I型人的職場特質(zhì)
I型人適合從事
5、 S型人的職場特質(zhì)
S型人適合從事
6、 C型人的職場特質(zhì)
C型人適合從事
有強(qiáng)烈的成功導(dǎo)向。
動作快、抗壓力強(qiáng)。
2、D可以選擇的學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)重點(diǎn)應(yīng)該在於改善生活品質(zhì)。
學(xué)習(xí)雙向的溝通。
3、I 型人的學(xué)習(xí)特質(zhì)
充滿熱情與活力，喜歡與人接觸。
對人對事樂觀，也善於激勵士氣。
因活潑與好動的個性，對事無法持久與深入。
4、I型人可以選擇的學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)時間管理。
學(xué)習(xí)目標(biāo)設(shè)定。
5、S型人的學(xué)習(xí)特質(zhì)
喜歡單純穩(wěn)定的生活。
不喜歡改變，也不擅做決策。
6、S可以選擇的學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)重點(diǎn)應(yīng)該在於增強(qiáng)自信，敢於夢想。
學(xué)習(xí)壓力管理，用積極正向的方式引導(dǎo)壓力。
敢於夢想，行動是夢想的開始。
7、 C型人的學(xué)習(xí)特質(zhì)
嚴(yán)謹(jǐn)而自制。
要求精確。
8、 C可以選擇的學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)融入團(tuán)隊(duì)、支援團(tuán)隊(duì)。
學(xué)習(xí)如何講笑話。
1、DISC性格和溝通方式問卷測試
別人和我不一樣，不證明別人是錯的
要以最適合別人的方式來對待別人
2、性格問卷自測（在講師的引導(dǎo)下進(jìn)行）
DISC性格和溝通方式問卷解析
性格問卷解析步驟1 — 性格與溝通優(yōu)勢及弱勢分析；
性格問卷解析步驟2 — DISC分析與團(tuán)隊(duì)溝通
性格問卷解析步驟3 — 如何在工作溝通過程中用好我們的優(yōu)勢，同時防止我們的優(yōu)勢發(fā)揮過當(dāng)：基于實(shí)際工作的情景模擬
性格問卷解析步驟4 — 如何在工作溝通過程中根據(jù)他人特點(diǎn)進(jìn)行有效溝通
第二部分：認(rèn)識DISC
1、DISC四種性向因子不同的代表含義
2、D型人特征、優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)
3、I 型人特征、優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)
4、S型人特征、優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)
5、C型人特征、優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)
第三部分： 學(xué)會識別各種行為風(fēng)格類型
1、 看電影學(xué)分析
D型人視頻片斷
I型人視頻片斷
S型人視頻片斷
C型人視頻片斷
2、案例分析
三國人物分析
西游記人物分析
中國商業(yè)第一團(tuán)隊(duì)
第四部分： DISC應(yīng)用之：如何接觸
1、D型人的溝通特點(diǎn)
D型人接觸禁忌
2、I型人的溝通特點(diǎn)
I型人接觸禁忌
3、 S型人的溝通特點(diǎn)
S型人接觸禁忌
4、 C型人的溝通特點(diǎn)
C型人接觸禁忌
第五部分：DISC應(yīng)用之：職業(yè)發(fā)展
1、D型人的職場特質(zhì)D型人適合從事
2、I型人的職場特質(zhì)
I型人適合從事
5、 S型人的職場特質(zhì)
S型人適合從事
6、 C型人的職場特質(zhì)
C型人適合從事
第六部分： DISC應(yīng)用之：學(xué)習(xí)發(fā)展
1、D型人的學(xué)習(xí)特質(zhì)有強(qiáng)烈的成功導(dǎo)向。
動作快、抗壓力強(qiáng)。
2、D可以選擇的學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)重點(diǎn)應(yīng)該在於改善生活品質(zhì)。
學(xué)習(xí)雙向的溝通。
3、I 型人的學(xué)習(xí)特質(zhì)
充滿熱情與活力，喜歡與人接觸。
對人對事樂觀，也善於激勵士氣。
因活潑與好動的個性，對事無法持久與深入。
4、I型人可以選擇的學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)時間管理。
學(xué)習(xí)目標(biāo)設(shè)定。
5、S型人的學(xué)習(xí)特質(zhì)
喜歡單純穩(wěn)定的生活。
不喜歡改變，也不擅做決策。
6、S可以選擇的學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)重點(diǎn)應(yīng)該在於增強(qiáng)自信，敢於夢想。
學(xué)習(xí)壓力管理，用積極正向的方式引導(dǎo)壓力。
敢於夢想，行動是夢想的開始。
7、 C型人的學(xué)習(xí)特質(zhì)
嚴(yán)謹(jǐn)而自制。
要求精確。
8、 C可以選擇的學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)融入團(tuán)隊(duì)、支援團(tuán)隊(duì)。
學(xué)習(xí)如何講笑話。
講師簡介
郝澤霖 老師
10余年中外企業(yè)營銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷，曾在中國人保、西門子、加多寶、大田等多家中外知名企業(yè)擔(dān)當(dāng)銷售經(jīng)理、總監(jiān)、營銷總監(jiān)、大區(qū)經(jīng)理、高級講師等不同職位！
精通人格分析、各種營銷工具，尤其在銷售精英訓(xùn)練、大客戶營銷培訓(xùn)、識人術(shù)有著獨(dú)特的見解和認(rèn)識，能夠?qū)⑴嘤?xùn)方法落地，讓企業(yè)能夠順利實(shí)施。個人銷售經(jīng)驗(yàn)豐富，管理銷售團(tuán)隊(duì)數(shù)千人，培訓(xùn)學(xué)員上萬人。
核心品牌課程：銷售之劍——銷售精英訓(xùn)練營、識人術(shù)——DISC解碼與實(shí)戰(zhàn)技術(shù)應(yīng)用。贏系列：贏在談判——商務(wù)談判技巧、贏在溝通——企業(yè)跨部門溝通技巧、贏在服務(wù)——服務(wù)價值營銷、贏在價值——打造價值銷售新體系、贏在管理——打造超級戰(zhàn)斗力的銷售管理團(tuán)隊(duì)、贏在起點(diǎn)——員工職業(yè)生涯規(guī)劃、贏在了解——管理者的上下溝通之道、贏在起點(diǎn)——員工職業(yè)生涯規(guī)劃、贏在門店——門店銷售管理精英訓(xùn)練、贏在細(xì)分——細(xì)分市場營銷策略的實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用、贏在營銷——銀行網(wǎng)點(diǎn)營銷技術(shù)、贏在思路——移動運(yùn)營商促銷方案的制作與展示技巧、贏在精準(zhǔn)——移動大客戶精準(zhǔn)營銷。樂觀——最為積極的性格因素、
服務(wù)客戶：
MOTO、OTIS、KPMG、NOKIA、IBM、HP、松下、LG、中國工商銀行、中國銀行、民生銀行、西門子、聯(lián)想集團(tuán)、三星(中國)、佳能（中國）、沃爾沃、蒂森克虜伯、ABB、施耐德、羅克韋爾、英格索蘭、華為、北京現(xiàn)代、中國一汽、神龍汽車、奇瑞、豐田、米其林、中國移動、北京移動、廣東移動、江蘇電信、西門子SMI、加多寶集團(tuán)（王老吉）、GE醫(yī)療、中國平安、中國聯(lián)通、中國核電、奧迪汽車、奔馳汽車、天士力、海泰發(fā)展、蜂星電訊、融創(chuàng)集團(tuán)、天津泰達(dá)投資控股、凡客誠品、路為物流、天津市工商聯(lián)、和平區(qū)工商聯(lián)、西門子學(xué)生圈等著名企業(yè)以及清華大學(xué)總裁班、中國人民大學(xué)總裁班、南開大學(xué)經(jīng)理人課程班、北京交大MBA、天津大學(xué)MBA等眾多知名高校。
精通人格分析、各種營銷工具，尤其在銷售精英訓(xùn)練、大客戶營銷培訓(xùn)、識人術(shù)有著獨(dú)特的見解和認(rèn)識，能夠?qū)⑴嘤?xùn)方法落地，讓企業(yè)能夠順利實(shí)施。個人銷售經(jīng)驗(yàn)豐富，管理銷售團(tuán)隊(duì)數(shù)千人，培訓(xùn)學(xué)員上萬人。
核心品牌課程：銷售之劍——銷售精英訓(xùn)練營、識人術(shù)——DISC解碼與實(shí)戰(zhàn)技術(shù)應(yīng)用。贏系列：贏在談判——商務(wù)談判技巧、贏在溝通——企業(yè)跨部門溝通技巧、贏在服務(wù)——服務(wù)價值營銷、贏在價值——打造價值銷售新體系、贏在管理——打造超級戰(zhàn)斗力的銷售管理團(tuán)隊(duì)、贏在起點(diǎn)——員工職業(yè)生涯規(guī)劃、贏在了解——管理者的上下溝通之道、贏在起點(diǎn)——員工職業(yè)生涯規(guī)劃、贏在門店——門店銷售管理精英訓(xùn)練、贏在細(xì)分——細(xì)分市場營銷策略的實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用、贏在營銷——銀行網(wǎng)點(diǎn)營銷技術(shù)、贏在思路——移動運(yùn)營商促銷方案的制作與展示技巧、贏在精準(zhǔn)——移動大客戶精準(zhǔn)營銷。樂觀——最為積極的性格因素、
服務(wù)客戶：
MOTO、OTIS、KPMG、NOKIA、IBM、HP、松下、LG、中國工商銀行、中國銀行、民生銀行、西門子、聯(lián)想集團(tuán)、三星(中國)、佳能（中國）、沃爾沃、蒂森克虜伯、ABB、施耐德、羅克韋爾、英格索蘭、華為、北京現(xiàn)代、中國一汽、神龍汽車、奇瑞、豐田、米其林、中國移動、北京移動、廣東移動、江蘇電信、西門子SMI、加多寶集團(tuán)（王老吉）、GE醫(yī)療、中國平安、中國聯(lián)通、中國核電、奧迪汽車、奔馳汽車、天士力、海泰發(fā)展、蜂星電訊、融創(chuàng)集團(tuán)、天津泰達(dá)投資控股、凡客誠品、路為物流、天津市工商聯(lián)、和平區(qū)工商聯(lián)、西門子學(xué)生圈等著名企業(yè)以及清華大學(xué)總裁班、中國人民大學(xué)總裁班、南開大學(xué)經(jīng)理人課程班、北京交大MBA、天津大學(xué)MBA等眾多知名高校。
課程對象
必備工具課程，適合全員（從高管——員工）。
備 注
課程名稱：DISC解碼及實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用技術(shù) ——DISC性格分析的有效應(yīng)用
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咨詢電話：020-29042042
QQ： 674837974
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