培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

1. 分享講師600多場研發(fā)管理培訓(xùn)的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)，通過現(xiàn)場的互動幫助學(xué)員理清適合自己企業(yè)的打造高效研發(fā)團(tuán)隊(duì)的方法2. 了解高效研發(fā)團(tuán)隊(duì)的特點(diǎn)、研發(fā)團(tuán)隊(duì)的構(gòu)成，并總結(jié)自己公司的差距3. 總結(jié)研發(fā)...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1.掌握市場細(xì)分的方法、工具，解決到哪里去賺錢的問題2.掌握產(chǎn)品策劃的方法、工具，解決拿什么去賺錢的問題3.掌握客戶需求的收集方法、工具，解決不知道客戶的真實(shí)需求的問題4.掌握客戶需求的分析方法、工...

培訓(xùn)目標(biāo)：

課程收益：技能提升：系統(tǒng)學(xué)習(xí)AI工具的操作，通過實(shí)戰(zhàn)演練，提升日常工作的自動化和智能化水平，顯著提高個人工作效率。l業(yè)務(wù)融合：掌握將AI技術(shù)與具體業(yè)務(wù)場景結(jié)合的方法，快速構(gòu)建實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用能力，將理論知...

培訓(xùn)目標(biāo)：

Ø 掌握采購管理的先進(jìn)方法和理念Ø 掌握產(chǎn)品價格結(jié)構(gòu)組成，有效的控制成本Ø 學(xué)會供應(yīng)商開發(fā)及現(xiàn)場審核Ø 學(xué)會完整的談判流程并實(shí)施成功的談判Ø 學(xué)會采購計(jì)劃制作的關(guān)鍵點(diǎn)Ø 做...

培訓(xùn)目標(biāo)：

Ø 了解民法典對勞動關(guān)系的影響，重新分析企業(yè)管理中的風(fēng)險(xiǎn)，完善企業(yè)的相關(guān)規(guī)章制度Ø 根據(jù)2020年的經(jīng)典勞動爭議案例掌握員工關(guān)系管理中的法律法規(guī)，學(xué)習(xí)實(shí)際操作的方法和技巧，避免陷入各種誤區(qū)...

培訓(xùn)目標(biāo)：

Ø 掌握單一要素通止規(guī)的設(shè)計(jì)原理；Ø 熟練分配通止規(guī)的公差和磨損余量；Ø 掌握檢具的組成部分以及工作原理；Ø 熟練掌握利用MMVB和MMC來設(shè)計(jì)定位特征和檢測特征；Ø 熟練掌握檢具定...

培訓(xùn)目標(biāo)：

Ø 通過二天的研修，使參加人員掌握最新的供應(yīng)商質(zhì)量管理系統(tǒng)構(gòu)成；Ø 理清供應(yīng)商質(zhì)量管理的系統(tǒng)路徑，消除頭緒繁雜的困惑，最終實(shí)現(xiàn)高度簡潔化和計(jì)性；Ø 掌握從供應(yīng)商差異化能力開發(fā)到合格供...

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

課程收益：1. 提升數(shù)據(jù)分析效率：掌握DeepSeek在數(shù)據(jù)清洗、整理和分析中的應(yīng)用技巧，顯著提高工作效率。 2. 優(yōu)化財(cái)務(wù)決策：學(xué)會利用AI進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析、預(yù)算預(yù)測和風(fēng)險(xiǎn)評估，為決策提供數(shù)據(jù)支持。 3. 掌握...

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

通過本課程的學(xué)習(xí)，使學(xué)員1.增強(qiáng)企業(yè)管理者和工程師的風(fēng)險(xiǎn)意識和風(fēng)險(xiǎn)思維2.能掌握FMEA工具，并能合理地運(yùn)用在產(chǎn)品設(shè)計(jì)和過程開發(fā)中的風(fēng)險(xiǎn)分析及改進(jìn)措施確定；3.掌握FMEA分析的邏輯關(guān)系和流程，將FMEA的輸...

培訓(xùn)目標(biāo)：

課程收獲：Ø 理清非職權(quán)影響力的內(nèi)涵和協(xié)作誤區(qū)Ø 有效的識人閱人Ø 提升職場溝通與表達(dá)的水平Ø 掌握五個提升影響力的工具Ø 有效的認(rèn)知和理解沖突Ø 提升職場溝通和部門間協(xié)作...

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

課程收益掌握AI核心技能：深入理解AI的基本概念、能力邊界和應(yīng)用趨勢，為管理工作提供全新的視角和工具。提升管理效率：學(xué)習(xí)如何利用AI工具優(yōu)化計(jì)劃制定、人事安排、制度完善等管理流程，減少重復(fù)性工作，...

培訓(xùn)目標(biāo)：

提升參訓(xùn)人員對ISO 14067 溫室氣體-產(chǎn)品碳足跡-量化要求及指南的認(rèn)識，便于后續(xù)溫室氣體的內(nèi)部核查；考試合格后可獲得內(nèi)審員證書。

培訓(xùn)目標(biāo)：

課程收益：Ø 樹立正確的質(zhì)量理念與正確的質(zhì)量成本與質(zhì)量經(jīng)濟(jì)性理念；Ø 了解質(zhì)量成本的發(fā)展歷史與質(zhì)量成本的具體分類方法；Ø 了解質(zhì)量成本國際標(biāo)準(zhǔn)要求以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)中的具體要求；Ø 掌...

培訓(xùn)目標(biāo)：

 認(rèn)知上，明確溝通在銷售過程中至關(guān)重要的作用；認(rèn)知自身溝通能力的提升點(diǎn)。 行為上，改變以往溝通中面說的多聽得少的行為習(xí)慣；能夠根據(jù)客戶的外在行為，識別其溝通風(fēng)格。 技...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1. 引子：為什么員工會跳得這么頻繁；2. 剖析：招人難和留人難的深度原因；3. 聚焦：員工流失的痛難點(diǎn)；4. 尋源：員工流失率的三大主因；5. 管控：員工流失三個高峰期的深究和對策。