培訓目標：

本模塊從風險審查的基本原理入手，系統(tǒng)地講解在審查、審批環(huán)節(jié)對不同客戶群的審批側重點，討論調(diào)查報告的非財務與財務相關內(nèi)容的真實性甄別以及全面性把握的技巧，提高工作成效，提升授信風險判別和控制能...

培訓目標：

本課程設計從實操出發(fā)，對信貸業(yè)務前、中、后以及風險處置各環(huán)節(jié)流程進行梳理，深入剖析各風險節(jié)點，并配以國內(nèi)外典型案例解讀;引導學員重塑審慎的信貸風控理念; 幫助信貸業(yè)務從業(yè)人員規(guī)范操作行為，高效識...

培訓目標：

本課程設計從實操出發(fā)，涉獵全面風險管理、內(nèi)部控制理論與模型，剖析COSO內(nèi)控框架精髓，全面、系統(tǒng)、深入淺出地講解各類風險的識別技巧、評估方法與控制措施，并配以國內(nèi)外典型案例解讀;引導風控人員重塑審...

培訓目標：

培訓目標：

培訓目標：

本模塊幫助拓展科技型企業(yè)客戶經(jīng)理梳理科技型企業(yè)的特點以及金融訴求，探討此類貸款的風控關注點，并介紹科技特色支行的風控經(jīng)驗

培訓目標：

培訓目標：

培訓目標：

培訓目標：

培訓目標：

1.形成團隊合力2． 提升個人自信3． 建立良好習慣

培訓目標：

培訓目標：

1． 提升個人溝通能力2． 增強團隊認同感和員工忠誠度3． 建立卓越團隊4． 強化執(zhí)行力

培訓目標：

1.形成中層文化2． 提升管理技能3． 建立良好習慣

培訓目標：

培訓目標：

1． 提升溝通能量2． 掌握基本流程3． 完善服務技巧4． 建立良好習慣

培訓目標：

培訓目標：

1． 認識了解情緒 2． 增進身心健康3． 提升溝通技能4． 建立良好習慣

培訓目標：

通過培訓使各員工具備一定的技能，同時能提升團隊精神。

培訓目標：