《時間管理》課程詳情
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l 時間管理的自我診斷
l 為什么需要時間管理?
n 時間是唯一公平的資源
n 幸福人生的四大規(guī)劃
n 做好時間管理是實現人生規(guī)劃的保證
l 時間與時間管理概述
n 時間概述
u 什么是時間
u 時間的四項獨特性
n 時間管理概述
u 什么是時間管理
u 四代時間管理的理論
l 為什么時間總是不夠用?
n 誰偷走了你的時間?
n 身邊的時間殺手:浪費時間的原因
l 高效能的時間管理(一):時間管理的基本原則
n 效能
n 效率
n 勤懇
n 時間管理的五項原則:積極心態(tài)、明確目標、合理規(guī)劃、自我考核、快速行動
u 積極心態(tài)是高效時間管理的基礎
u 明確目標的重要性
l 目標是什么?
l 人為什么不喜歡設定目標?
l 設定目標的五要素和六大步驟
u 合理規(guī)劃的原則
l 事物排序ABC優(yōu)先法則
l 無所不在的二八法則
l 決策中的艾森豪威爾法則
l 張弛有度的A.D法則
l 分身有數的授權法則
l 借力有方的外包法則
u 自我考核保證目標的清晰
l 日清日新
l 自我承諾
u 快速行動開始你時間管理的旅程
n 高效能時間管理(二):時間管理的二十一條軍規(guī)
u 時間管理的核心:目標
u 事先規(guī)劃好的行動
u 分析你的工作
u 設定優(yōu)先次序
u 專注力
u 時間期限和獎勵
u 工時記錄
u 注意拖延的現象
u 授權
u 有效的會議技巧
u 干擾事件的處理
u 關鍵成果領域
u 分批作業(yè)
u 整潔
u 連續(xù)的工時
u 利用零碎時間
u 電話的處理
u 準時
u 簡化工作
u 學習說“不”
u 平衡
《時間管理》課程目的
通過課程的學習,結合自己人生規(guī)劃,學會合理安排和規(guī)劃工作和生活,提升時間管理的能力。
《時間管理》所屬分類
綜合管理
《時間管理》所屬專題
時間管理、
時間管理培訓、
企業(yè)時間管理、
高效工作技巧培訓、
《時間管理》授課培訓師簡介
楊(Yang May)老師
學習與工作經歷:
畢業(yè)于南京大學物理系,國家心理咨詢師。楊老師在人力資源策略、組織發(fā)展、薪酬管理、員工職業(yè)發(fā)展、選材與績效評估等方面有著深厚的理論功底,具有近20年的人力資源管理的實戰(zhàn)經驗,曾任職于飛利浦等不同行業(yè)的世界500強公司的資深人力資源經理,輔導過多家中、外資企業(yè)建立人力資源管理體系,并為多家公司提供管理咨詢幫助其通過國外知名品牌公司審核。其所設計的課程與企業(yè)情況及學員情況相結合,通俗易懂。
主講課程:
1、 非人力資源經理的人力資源管理培訓
2、崗位分析與崗位評估
3、時間管理
3、薪酬體系設計與薪酬管理
4、選出你心儀的人才---目標選材與行為面試法
5、內部講師培訓
6、績效評估與績效面談
……
管理咨詢:
1、建立企業(yè)人力資源管理體系
2、崗位分析和崗位評估
3、薪酬體系建立
4、品牌公司審核前咨詢(重點在勞工和環(huán)境、健康及安全部分)
授課風格:
以理論與實踐相結合,案例研討和互動見長,倡導“學以致用”的培訓理念,注重人才的培養(yǎng)。
曾受益于楊老師課程的學員來自于:
電裝(常州)燃油噴射系統(tǒng)有限公司、蘇州固得電子有限公司、湖南中煙工業(yè)有限公司、蘇州宜廣科技有限公司、英特濃物流機械(蘇州)有限公司、萊慕電子科技與控制(無錫)有限公司、高綠精密科技(無錫)有限公司、江蘇遠傳職能科技有限公司、江蘇京信、萬騰榮、世譽產品標示(蘇州)有限公司、銀河電子集團、住友電工、信越科技、艾柯豪博、蘇州工業(yè)園區(qū)科技園……