《財務一日通——非財務人員的財務管理——塑造經營團隊的理財意識,讓企業(yè)利潤倍增!》課程詳情
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【課程宗旨】
一個根深蒂固的傳統(tǒng)錯誤觀點認識:財務工作就是會計工作,財務工作與管理決策無關。實際上,企業(yè)的管理者和財務人員一樣,都需要一種更加綜合而集成的知識體系――一種能夠將會計、財務和管理決策問題融為一體的知識體系。
財務不只是財務人員的財務,財務亦是管理者的財務。更一般地講,財務是所有人的財務。
公司的管理者、職能部門乃至員工,都需要培養(yǎng)“從財務的角度進行審視”的意識、能力和行為。
每個管理者都應該會算賬,知道該如何開源節(jié)流,知道該如何控制風險;唯其如此,才能在自己的職業(yè)方向上取得更大的成績。同時,這也是公司的目標:每個管理者都要理解公司的價值管理規(guī)律,都應看得懂財務報表,時刻從公司的視角看問題,才能使部門工作有力地配合公司戰(zhàn)略,最終實現企業(yè)價值!
【課程大綱】
一、概述
由實際案例引出會計假設和基本前提。帶領學員反思財務會計工作與企業(yè)運營和企業(yè)管理之間的關系。
二、非財務經理的財務管理五大神功
一、一個堅持
堅持最基本、最重要的理財觀念:尊重資本
二、兩個功能
1、表達事實
2、解釋變化原因
三、三類活動
1、投資活動(策略規(guī)劃活動)
2、籌資活動(后勤支持活動)
3、經營活動(市場占有活動)
四、四張報表
“管理就是看報表。――臺灣經營之神 王永慶”
1、《資產負債表》
2、《利潤表》
3、《現金流量表》
4、《股東權益變動表》
5、財務報告其他內容
五、財務管理五個工作
1、財務和會計制度框架
(1)制訂企業(yè)會計制度的基本原則
(2)財務制度執(zhí)行的關鍵因素
(3)企業(yè)財務管理制度建制案例研討
2、財務分析
(1)財報分析的三大邏輯切入點:
盈利質量
資產質量
現金流量
(2)財報分析邏輯框架
(3)財務分析案例研討
3、全面預算管理
(1)預算管理的作用
規(guī)劃未來,細化和量化戰(zhàn)略目標
內部溝通 ,縱向和橫向溝通
整合資源 ,優(yōu)化財務與財務資源配置
考評業(yè)績,考核責任中心業(yè)績
強化控制 ,控制經濟活動的手段
(2)預算管理面臨的困境
預算編制耗時耗力
預算目標是拍腦袋出來的
沒完沒了的討價還價、上下級對立
不準不好,準了也不好
短期的財務數據好辦、長期發(fā)展目標難辦
是改善業(yè)績,還是削足適履
(3)預算目標確定原則
市場原則
股東期望原則
充分挖潛原則
(4)預算管理案例研討
4、成本控制
(1)價值工程及四項原則
懷疑的原則
標準化原則
排除的原則
替代的原則
(2)成本控制系統(tǒng)
(3)理解戰(zhàn)略成本,指導企業(yè)走的更遠
價值鏈分析
成本動因分析
戰(zhàn)略定位分析
(4)多種類型企業(yè)成本改進案例研討
5、風險控制
(1)舞弊的分類
(2)舞弊的三角形理論
壓力
機會
借口
(3)會計內部控制制度框架
(4)企業(yè)內部風險防范案例研討
《財務一日通——非財務人員的財務管理——塑造經營團隊的理財意識,讓企業(yè)利潤倍增!》培訓受眾
企業(yè)高中層管理者。一般而言,企業(yè)的所有管理者(甚至全員)均有必要接受非財務人員的財務管理的課程。
《財務一日通——非財務人員的財務管理——塑造經營團隊的理財意識,讓企業(yè)利潤倍增!》課程目的
1. 企業(yè)內部就企業(yè)價值管理理念達成有效溝通和一致見解;
2. 建立起財務規(guī)范管理、制度管理的概念與意識;
3.快速掌握財務報表及其體系,讀懂財務報告、掌握財務分析方法;
4. 學會使用預算加強企業(yè)內部管理;
5.清晰的成本控制意識;
6. 掌握企業(yè)風險防范與控制的基本方法;
7. 掌握運用財務工具改善企業(yè)管理、提高企業(yè)整體效益的方式方法。
《財務一日通——非財務人員的財務管理——塑造經營團隊的理財意識,讓企業(yè)利潤倍增!》所屬分類
財務稅務
《財務一日通——非財務人員的財務管理——塑造經營團隊的理財意識,讓企業(yè)利潤倍增!》所屬專題
團隊建設、
非財務經理的財務管理、
非財務人員的財務管理、
財務管理與財務分析、
財務人員技能培訓、
理財培訓、
財務管理與稅務籌劃培訓、
應收賬款與應付賬款流程管理培訓、
應收賬款管理、
團隊經營、
固定資產管理培訓、
企業(yè)重組、
工廠精細化管理、
《財務一日通——非財務人員的財務管理——塑造經營團隊的理財意識,讓企業(yè)利潤倍增!》授課培訓師簡介
戴瑋
會計師,國際注冊管理咨詢師(CMC)
入選“2005年度中國最具影響力的管理咨詢師”
青海格;ń逃戎鷷 副理事長
著名的財務管理專家,戰(zhàn)略管理、集團管控專家,CSR(企業(yè)社會責任)研究者,公益創(chuàng)業(yè)研究者,民間公益熱心參與者
十余年咨詢行業(yè)經驗,先后為逾百家組織提供財務管理、集團管控、戰(zhàn)略績效、管理溝通等方面的咨詢工作,積累了大量豐富的實踐經驗和項目經驗,具有多行業(yè)、多領域的管理實踐和咨詢見地。
所領導的大道博一管理咨詢公司榮獲“中國最具影響力管理咨詢機構100強企業(yè)”稱號。
【講師授課風格】
戴老師多年從事企業(yè)管理咨詢與企業(yè)管理培訓工作,具有多行業(yè)的企業(yè)管理咨詢與企業(yè)培訓經驗,對中國企業(yè)中的財務實際運作有透徹的了解與洞察,對不同組織的財務運營及內部控制有獨到的理解和分析。
學員一致反映:戴瑋老師授課充滿激情、幽默活潑,課程內容通俗易懂,案例詳實,知識量大;讓他們樹立“財務也是管理者的財務”意識,了解財務管理的基本知識和讀懂報表方法,對實際工作很有幫助。
豐富的管理咨詢實踐和閱歷,使得她在財務管理培訓中,更多地從企業(yè)競爭戰(zhàn)略和業(yè)務運營的角度出發(fā),剖析企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務運營與財務管理之間的聯系,把三者有機的結合起來。在財務培訓的過程中注重細節(jié)引導,擅于以問題帶動思考,互動性強 ,通過讓學員動手、動身、動心,在深刻的體驗中感動并感悟;具有專業(yè)的財務視角和獨特細致的女訓練師的特點,強調理論和實踐實戰(zhàn)的有機結合;職業(yè)經歷豐富,課程信息量大;富有親和力,語言通俗、幽默,有極強的感染力。強調細節(jié),往往給學員以強烈的震撼感受。她的培訓受到非財務專業(yè)經理人的廣泛歡迎和好評。