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卓越的現(xiàn)場管理:5S推行實務
添加時間:2010-10-22      修改時間: 2010-10-22      課程編號:100125671
《卓越的現(xiàn)場管理:5S推行實務》課程大綱
第一章:5S的原則
◆一.5S的起源
◆二.5S的涵義
◆三.5S是現(xiàn)代企業(yè)管理的基礎
◆四.5S的作用
第二章:推行5S的八大目的與八大作用
◆一.推行5S的八大目的
◆二.推行5S的八大作用
第三章:5S之間的關系
◆一.5S之間的關系
◆二.5S與其他活動的關系
◆三.5S的六大效能
第四章:整理的推進重點
◆一.整理的含義與目的
◆二.整理的推行要領
◆三.推進整理的步驟
第五章:整頓的推進重點
◆一.整頓的含義與目的
◆二.整頓的重要作用
◆三.推進整頓的要領
◆四.推進整頓的步驟
第六章:清掃的推進重點
◆一.清掃的含義和目的
◆二.清掃的作用
◆三.推行清掃的要領
◆四.推進清掃的步驟
第七章:清潔的推進重點
◆一.清潔的含義、目的及作用
◆二.推進清潔的要領
◆三.推進清潔的步驟
第八章:修養(yǎng)推進的重點
◆一.修養(yǎng)的含義與目的
◆二.推進修養(yǎng)的要領
◆三.推進修養(yǎng)的步驟
第九章:5S的推進原理
◆一.5S推進的基本原理
◆二.5S的推進階段
◆三.5S推進八大要訣
第十章:5S推進組織與組織的方式
◆一.組織架構和制度章程
◆二.工作計劃
◆三.文件體系
◆四.宣傳策劃與教育培訓
◆五.現(xiàn)場巡查與總結報告
◆六.合理化建設
第十一章:5S推行步驟
◆一.推行5S常遇到的幾種問題
◆二.5S推行步驟的三個階段

第十二章:目視管理
◆一.目視管理的概念
◆二.目視管理的類別
◆三.紅牌作戰(zhàn)
◆四.看板作戰(zhàn)
◆五.目視管理的識別管理
◆六.目視管理推進的注意事項
◆七.目視管理與提升產(chǎn)品質量的關系
第十三章:5S推展手法標準化
◆一.標準化的概念
◆二.標準化的作用
◆三.標準化的要點
◆四.標準化的步驟
◆五.標準化的誤區(qū)
◆六.如何讓員工按標準作業(yè)
◆七.標準化的效果
◆八.標準化和改善的關系
第十四章:5S推展改善與五現(xiàn)手法
◆一.改善的含義與基本思想
◆二.改善的基本方法
◆三.五現(xiàn)手法
第十五章:戴明圓環(huán)與思維十法
◆一.戴明圓環(huán)
◆二.思維十法
第十六章:5S項目的展開
◆一.改善布局
◆二.規(guī)劃生產(chǎn)現(xiàn)場
◆三.改善物流
◆四.減少搬運
◆五.降低庫存、精簡業(yè)務
◆六.會議和文件的5S
第十七章:5S內(nèi)部審核概述
◆一.5S內(nèi)部審核的含義
◆二.5S審核的基本原則
◆三.5S體系審核條件
◆四.5S體系審核步驟
◆五.5S體系審核的注意事項
第十八章:5S內(nèi)部審核準備
◆一.前期準備工作
◆二.建立審核工作系統(tǒng)
◆三.資料搜集和文件評審
◆四.審核計劃
第十九章:5S的審核
◆一.首次會議
◆二.審核實施
◆三.末次會議
◆四.審核總結報告
第二十章:5S的糾正與預防措施及跟蹤
◆一.糾正與預防措施
◆二.糾正與預防措施實施狀況的跟蹤
◆三.結束語

《卓越的現(xiàn)場管理:5S推行實務》所屬分類
特色課程

《卓越的現(xiàn)場管理:5S推行實務》所屬專題
現(xiàn)場管理、現(xiàn)場5S管理培訓
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靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內(nèi)容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師張晨老師簡介
張晨
張晨
湯臣集團物業(yè)管理公司常務副總經(jīng)理
湯臣集團管理部協(xié)理(主管公司總部人事行政)兼湯臣金融大廈物業(yè)公司總經(jīng)理、
上海保集物業(yè)管理有限公司執(zhí)行總經(jīng)理
上海高力國際物業(yè)服務有限公司虹橋高爾夫別墅物業(yè)副總經(jīng)理、公司區(qū)域物業(yè)高級經(jīng)理
全國物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理崗位證書繼續(xù)教育咨詢講師、注冊物業(yè)管理師考證咨詢講師;中國培訓熱線、企業(yè)培訓網(wǎng)、行課網(wǎng)、邦元培訓網(wǎng)、博銳管理在線、上海91學習中心、華略管理學院等房地產(chǎn)及物業(yè)課程職業(yè)培訓講師。
八十年代師范院校畢業(yè),曾在中共上海市委黨校高級專家進修班學習。全國物業(yè)管理從業(yè)人員企業(yè)經(jīng)理崗位證書培訓講師,并系多家物業(yè)和咨詢管理公司高級顧問、首席物業(yè)高級咨詢師、特聘講師。
張晨老師專職從事物業(yè)管理工作十多年,并在物業(yè)企業(yè)擔任領導工作,又有較長時期主管員工教育培訓的工作經(jīng)歷。曾任職集團公司人力資源部高級主管、物業(yè)項目總經(jīng)理、區(qū)域高級物業(yè)經(jīng)理、物業(yè)公司副總監(jiān)、總監(jiān)、執(zhí)行總經(jīng)理、總經(jīng)理。成功積累和總結了豐富的物業(yè)管理精粹經(jīng)驗,并先后在各家企業(yè)取得了優(yōu)秀業(yè)績。
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