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九型人格與團(tuán)隊(duì)建設(shè)
添加時(shí)間:2012-12-18      修改時(shí)間: 2012-12-18      課程編號(hào):100153234
《九型人格與團(tuán)隊(duì)建設(shè)》課程大綱
一、談性格與團(tuán)隊(duì)的價(jià)值
1.1從性格談團(tuán)隊(duì)的意義
1.1.1取長補(bǔ)短、卓越團(tuán)隊(duì)
1.2從性格談團(tuán)隊(duì)的理論依據(jù)
1.2.1成功打造卓越團(tuán)隊(duì)六步
1.2.1.1找到適合的人上車
1.2.1.2建立共同的愿景
1.2.1.3因人而異的溝通
1.2.1.4打動(dòng)人心的激勵(lì)
1.2.1.5運(yùn)作出成熟的系統(tǒng)
1.2.1.6打造有競爭力的文化
二、性格與團(tuán)隊(duì)認(rèn)知
2.1什么是團(tuán)隊(duì)
2.2什么是性格
2.3什么是九型人格
2.3.1心中心(2、3、4):喜歡人及感受上的運(yùn)作,對人不是認(rèn)同就是敵意
2.3.2腦中心(5、6、7):喜歡搜集資料、講道理,藉思考與反省運(yùn)作
2.3.3腹中心(8、9、1):喜歡解決問題,看重事實(shí)、藉本能和習(xí)慣運(yùn)作
三、性格與團(tuán)隊(duì)實(shí)戰(zhàn)
1號(hào)(完美型)
1完美型解析
2與完美型卓越搭配寶典
3與完美型的高效溝通技巧
4針對完美型的人性激勵(lì)技巧
5完美型的團(tuán)隊(duì)角色建議
2號(hào)(助人型)
1助人型解析
2與助人型卓越搭配寶典
3與助人型的高效溝通技巧
4針對助人型的人性激勵(lì)技巧
5助人型的團(tuán)隊(duì)角色建議
3號(hào)(成就型)
1成就型解析
2與成就型卓越搭配寶典
3與成就型的高效溝通技巧
4針對成就型的人性激勵(lì)技巧
5成就型的團(tuán)隊(duì)角色建議
4號(hào)(自我型)
1自我型解析
2與自我型卓越搭配寶典
3與自我型的高效溝通技巧
4針對自我型的人性激勵(lì)技巧
5自我型的團(tuán)隊(duì)角色建議
5號(hào)(理智型)
1理智型解析
2與理智型卓越搭配寶典
3與理智型的高效溝通技巧
4針對理智性的人性激勵(lì)技巧
5理智型的團(tuán)隊(duì)角色建議
6號(hào)(忠誠型)
1忠誠型解析
2與忠誠型卓越搭配寶典
3與忠誠型的高效溝通技巧
4針對忠誠型的人性激勵(lì)技巧
5忠誠型的團(tuán)隊(duì)角色建議
7號(hào)(活躍型)
1活躍型解析
2與活躍型卓越搭配寶典
3與活躍型的高效溝通技巧
4針對活躍型的人性激勵(lì)技巧
5活躍型的團(tuán)隊(duì)角色建議
8號(hào)(領(lǐng)袖型)
1領(lǐng)袖型解析
2與領(lǐng)袖型卓越搭配寶典
3與領(lǐng)袖型的高效溝通技巧
4針對領(lǐng)袖型的人性激勵(lì)技巧
5領(lǐng)袖型的團(tuán)隊(duì)角色建議
9號(hào)(平和型)
1平和型解析
2與平和型卓越搭配寶典
3與平和型的高效溝通技巧
4針對平和型的人性激勵(lì)技巧
5平和型的團(tuán)隊(duì)角色建議
總結(jié)、Q&A
現(xiàn)場回答學(xué)員提問

《九型人格與團(tuán)隊(duì)建設(shè)》所屬分類
綜合管理

《九型人格與團(tuán)隊(duì)建設(shè)》所屬專題
九型人格在管理中的應(yīng)用、領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)、
《九型人格與團(tuán)隊(duì)建設(shè)》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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在線提交培訓(xùn)需求

培訓(xùn)顧問需求調(diào)研

溝通確認(rèn)內(nèi)訓(xùn)方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對客戶的每一獨(dú)特點(diǎn),對授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問題,實(shí)現(xiàn)高度針對性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過對客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時(shí)間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價(jià)值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評估,并實(shí)時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師陳志嶸老師簡介
陳志嶸
陳志嶸
性格領(lǐng)導(dǎo)力導(dǎo)師
EPTP九型人格認(rèn)證導(dǎo)師
深圳中商國際管理研究院研究員
中山大學(xué)MBA
PTT 國際職業(yè)培訓(xùn)師
IAPC 國際注冊企業(yè)教練(RCC)

多家企業(yè)培訓(xùn)體系建設(shè)顧問、內(nèi)部培訓(xùn)師導(dǎo)師
8年的職業(yè)經(jīng)理人經(jīng)歷,10年職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷,服務(wù)客戶1200余家,學(xué)員100,000余人

主要著作:
《TTT杰出培訓(xùn)師》中國發(fā)展出版社出版

實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):
陳志嶸老師曾任江西富源集團(tuán)董事長助理、副總、及酒店合伙人,在服務(wù)業(yè)和制造業(yè)有過8年職業(yè)經(jīng)理人經(jīng)歷;曾任香港勵(lì)揚(yáng)集團(tuán)人力資源經(jīng)理,谷唐國際高級合伙人、培訓(xùn)發(fā)展部副總。陳志嶸老師在員工培訓(xùn)發(fā)展、管理心理學(xué)等方面有著深入的研究和豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
2002年開始專注于“PTT職業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)”、“領(lǐng)導(dǎo)者的演講藝術(shù)”、“中層干部管理技能訓(xùn)”及“九型人格與管理應(yīng)用”課題的研究和講授,2011年專業(yè)拍攝視頻短片《九型人格與團(tuán)隊(duì)建設(shè)》。

主講課程:《九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力》、《九型人格與團(tuán)隊(duì)建設(shè)》、《卓越管理者的五項(xiàng)核心管理技能訓(xùn)練》、《領(lǐng)導(dǎo)者的公眾演說藝術(shù)》、《TTT之課程演導(dǎo)(初階)》、《TTT之課程編制(進(jìn)階)》

成功案例:
陳志嶸老師從05年開始協(xié)助建滔化工集團(tuán)內(nèi)部講師培養(yǎng)項(xiàng)目,截止到2012年,累計(jì)上課50期,培養(yǎng)內(nèi)部講師達(dá)3000人,創(chuàng)歷史單個(gè)客戶課量最多的老師;
2011年,受興昂國際集團(tuán)邀請,參與集團(tuán)內(nèi)部講師培養(yǎng)輔導(dǎo)項(xiàng)目,分六個(gè)批次的培訓(xùn)導(dǎo)入展開,共計(jì)培訓(xùn)內(nèi)部講師200余人;
陳志嶸老師僅為太原富士康講授《性格領(lǐng)導(dǎo)力》,《TTT》,《MTP》等管理類課程達(dá)20期;
為東莞勁勝精密講授《MTP》,《TTT》,《性格領(lǐng)導(dǎo)力》課程達(dá)9期;
成功為安踏集團(tuán)培訓(xùn)三期的《內(nèi)部講師訓(xùn)練營》項(xiàng)目,受訓(xùn)講師100余人,得到了安踏高層領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可;
為環(huán)球石材講授《TTT》,《性格領(lǐng)導(dǎo)力》課程達(dá)10期;
為利豐集團(tuán)講授《九型人格與團(tuán)隊(duì)建設(shè)》2期,《TTT》6期,《性格領(lǐng)導(dǎo)力》課程達(dá)5期;
為好幫手講授《TTT》,《九型人格與團(tuán)隊(duì)建設(shè)》課程12期;
為虎彩集團(tuán)內(nèi)部講師隊(duì)伍建設(shè)培養(yǎng)內(nèi)部講師共6期, 300名內(nèi)部專兼職講師接受了陳老師的精心輔導(dǎo),項(xiàng)目得到了客戶的一致認(rèn)可;

授課風(fēng)格:
陳志嶸老師深悟中國五千年文化的精髓,結(jié)合東西方哲學(xué)、心理學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、口才學(xué)、行為學(xué)等相關(guān)學(xué)科,再加上對成人教育的實(shí)踐探索、深度研究、融會(huì)貫通,形成了自己的思想體系和獨(dú)特的“培訓(xùn)師的培訓(xùn)”的訓(xùn)練方法。
老師除了擅長運(yùn)用情景模擬交鋒探討、經(jīng)典案例深度解析、專題活動(dòng)啟迪開悟等獨(dú)特訓(xùn)練方法,讓學(xué)員在愉悅中感悟真諦,有效領(lǐng)會(huì)課堂的訓(xùn)練目的之外,更注重課后通過各種方式與學(xué)員進(jìn)行一對一的交流,進(jìn)而拾遺補(bǔ)缺滿足個(gè)性化需求。
陳志嶸老師在《TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)》當(dāng)中,是行業(yè)內(nèi)第一個(gè)課后,并以郵件等方式跟蹤學(xué)員半個(gè)月之久的老師,如此嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的謙和之師德,在培訓(xùn)界贏得了上佳的口碑,被業(yè)界譽(yù)為“專業(yè)之楷模,用心之典范”,是國內(nèi)不可多得的杰出培訓(xùn)導(dǎo)師。在“培訓(xùn)師的培訓(xùn)”領(lǐng)域,陳老師創(chuàng)造了一家企業(yè)連續(xù)訓(xùn)練長達(dá)一年之久的記錄。
到目前為止,已有超過800家企業(yè)60000余人次接受過陳老師的訓(xùn)練。

服務(wù)企業(yè):
銀行類:中國農(nóng)業(yè)銀行、中國工商銀行、民生銀行、中信銀行、江蘇銀行深圳分行、深圳招商銀行、中國建設(shè)銀行
電力類:貴州電力、徐州電力、福建電力
協(xié)會(huì)類:深圳寶安臺(tái)商協(xié)會(huì)、深圳松崗臺(tái)商協(xié)會(huì)、深圳沙井臺(tái)商協(xié)會(huì)、深圳公明(光明)臺(tái)商協(xié)會(huì)、東莞長安臺(tái)商協(xié)會(huì)、東莞常平臺(tái)商協(xié)會(huì)、東莞虎門臺(tái)商協(xié)會(huì)、東莞大嶺山臺(tái)商協(xié)會(huì)、東莞厚街臺(tái)商協(xié)會(huì)、東莞名家具俱樂部……
電子類:富士康科技有限公司、長安光寶集團(tuán)、東莞勁勝精密組件股份有限公司、東莞科泰電子、長安平謙電子、長安晟銘電子、聯(lián)茂(無錫)電子、聯(lián)茂(無錫)電子、沙井競?cè)A電子……
服裝類:健力寶(李寧)服裝、嘉汶服飾有限公司
家具類:亞歷山卓集團(tuán)、中山四海家具、楷模家具、森勇國際、豪順家具、比利木業(yè)、百鴻制品、敬其家具、瑞軒制品、萬恒通家具……
制鞋類: 安踏(中國)有限公司、東莞裕成(寶成集團(tuán))鞋廠、東莞興昂國際、佛山冠華集團(tuán)、港臺(tái)制鞋、宏凱鞋業(yè)、興昂國際鞋業(yè)、興萊鞋業(yè)有限公司……
其它類:虎彩集團(tuán)、維他(光明)食品、建滔化工集團(tuán)管理學(xué)院、凱諾德國際集團(tuán)、香港高寶化工集團(tuán)、海南魯能城、帝達(dá)謀文具……

各界評價(jià):
學(xué)員評價(jià):
實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,能夠結(jié)合實(shí)際解決我們在工作中遇到的問題。課程應(yīng)用性強(qiáng),系統(tǒng)、有條理、生動(dòng)活潑、參與性強(qiáng)、風(fēng)趣、幽默、條理清楚、見解精辟。有很強(qiáng)的專業(yè)水平與深度,理論與實(shí)踐及操作技巧相結(jié)合,切合實(shí)際,風(fēng)趣引人入勝,生動(dòng)、貼近實(shí)際,思路清晰。幾乎所有聽過他講課的人,都認(rèn)為陳老師的訓(xùn)練課程風(fēng)格獨(dú)特、效果極佳,自始至終體現(xiàn)了真誠、博學(xué)和激情,他的課程極具震撼力與實(shí)用性。
行業(yè)資深前輩評價(jià):
一位培訓(xùn)行業(yè)的資深前輩贈(zèng)言陳志嶸老師20個(gè)字“激情不造作、自信不自負(fù)、儒雅不矜持、高潔不孤寒”。
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  • 所在地:武漢
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  • 所在地:天津
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