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銀行高效溝通與積極心態(tài)
添加時間:2015-05-07      修改時間: 2015-05-07      課程編號:100179433
《銀行高效溝通與積極心態(tài)》課程大綱
模塊一:銀行高效溝通技巧
一 溝通基本認知
溝通的定義
溝通的功能
影響溝通的因素
二 服務溝通四鑰匙
笑:如沐春風
看:內心世界
聽:弦外之音
說:動人心弦
三 高效溝通要領
應有的態(tài)度與行為
與同事溝通基本原則
與上級領導溝通要點
與客戶溝通技巧
四 特殊場景溝通
客戶投訴處理
客戶抱怨與投訴心理分析
五 “巔峰對決”
學員分組抽取典型場景案例
老師指導學員綜合應用課程技能知識編寫案例演練腳本
學員分組演練,老師細節(jié)指導


模塊二:銀行職員積極心態(tài)的打造
一 心態(tài)的重要性
心態(tài)影響生理
心態(tài)影響能力
冰山理論
二 優(yōu)秀銀行人員應具備的陽光心態(tài)
強烈的自信
積極樂觀的心態(tài)
修煉的心態(tài)
明星的心態(tài)
三 調節(jié)心態(tài)的方法
六秒鐘思維方式
合理宣泄
自我暗示
形成個性

《銀行高效溝通與積極心態(tài)》所屬分類
人力資源

《銀行高效溝通與積極心態(tài)》所屬專題
高效溝通銀行金融行業(yè)培訓、銀行窗口服務禮儀培訓部門溝通、銀行客戶投訴抱怨處理技巧、職場溝通、銀行服務禮儀培訓職場壓力與積極心態(tài)、銀行客戶經(jīng)理管理技能提升培訓、銀行信貸培訓、
《銀行高效溝通與積極心態(tài)》內訓服務流程
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課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內訓課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師王肖峰老師簡介
王肖峰
王肖峰
 金融培訓實戰(zhàn)派專家
 桃李天下金融智庫簽約專家
 曾任職于某國有四大行某省分行
 復旦應用心理學碩士
 國際培訓專業(yè)講師(ITT)
 心理咨詢師(二級)
 上海財經(jīng)大學金融學院特聘講師
 課程回定率幾乎達到100%,月均授課天數(shù)在19天以上,課程平均滿意率百分之九十六以上,客戶給予極高評價.
 近年來培訓過的管理人員、銀行支行長、客戶經(jīng)理、大堂經(jīng)理、柜員超過10000人,受到了客戶的一致好評
本課程可以提供內訓,查看培訓師詳細信息
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·銀行員工職業(yè)生涯規(guī)劃
·銀行客戶經(jīng)理綜合素質提升訓練
·銀行柜面服務營銷標準化訓練
·宣傳員實戰(zhàn)營銷訓練營
·網(wǎng)點綜合效能提升
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