集團管控體系建設培訓

企業(yè)做大做強的內在動因要求企業(yè)最終走上集團化運作的道路，隨之必然面臨多元化、高速發(fā)展、跨地域發(fā)展的挑戰(zhàn)，這些挑戰(zhàn)的解決都不再是單體公司模式下能夠輕易處理的頑疾，要求企業(yè)家們站在新的平臺和高度上思考整個集團化后企業(yè)的運作，構建適合企業(yè)下一步發(fā)展壯大的集團管控體系，思想管理與管控平臺的搭建，將成為必由之路！
　　集團管控是母公司通過子公司董事會來影響子公司制度安排，從而對子公司運作產(chǎn)生規(guī)則和源頭上影響的行為。集團管控是母公司對“子公司管理”的管理。集團管控是跨層次的。從根本上看，管控是一種控制行為，有黑箱控制，白箱控制和灰箱控制。也可分為前中后控制。
　　集團管控的重點在于促進集團內部協(xié)同效應發(fā)揮的內部資源整合，以及作為保障協(xié)同效應實現(xiàn)的規(guī)范治理和有效管控。

關鍵字：集團管控體系建設培訓 集團管控 企業(yè)文化