|
| 首頁 | 公開課 | 內訓課 | 特惠課程 | 培訓師 | 培訓專題 | 在線文檔 | 管理名言 | 會員專區(qū) | 積分兌換 | 聯(lián)系我們 | 關于我們 | 誠聘英才 | ||||
 |
| 課程名稱 | 講師 | 課程類型 | ||
| 喚起心中的力量 | 王梓喬 | 內訓課 | ||
| 締造共贏 實效溝通 | 王梓喬 | 內訓課 | ||
| 打造卓越執(zhí)行力 | 王梓喬 | 內訓課 | ||
| TTT培訓 | 王梓喬 | 內訓課 | ||
| 組織級項目管理 | 常耀俊 | 內訓課 | ||
| 戰(zhàn)略項目管理 | 常耀俊 | 內訓課 | ||
| 項目管理實戰(zhàn)（10步法） | 常耀俊 | 內訓課 | ||
| 企業(yè)級PMO的建設和管理 | 常耀俊 | 內訓課 | ||
| 《從技術走向管理》 | 常耀俊 | 內訓課 | ||
| 《從管理走向領導》—項目經理卓越領導力塑造 | 常耀俊 | 內訓課 | ||
| 卓越的客戶服務技巧訓練 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 專業(yè)表達技巧 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 出口成金——公眾演說 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 職場雙贏溝通 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 職場商務禮儀——企業(yè)人的職業(yè)禮儀 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 如何成為受歡迎的企業(yè)人 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 優(yōu)秀企業(yè)人的五項自我管理 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 管理者有效的員工激勵技巧 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 高績效團隊建設 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 專賣店高產團隊強力打造 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 贏在終端——金牌導購塑造 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 銷售中的狼性法則 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 銷售冠軍團隊激勵風暴 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 《銷售冠軍打造風暴》（2天） | 江猛 | 內訓課 | ||
| 實效經銷商管理與低成本市場策劃 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 客戶溝通與談判實戰(zhàn)策略 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 經銷商做大做強基因解密 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 經銷商開發(fā)與管理實戰(zhàn) | 江猛 | 內訓課 | ||
| 高績效營銷團隊的錘煉與打造 | 江猛 | 內訓課 | ||
| 出口成金——電話營銷風暴 | 江猛 | 內訓課 | ||
|
【1-11】【12-22】【23-33】【34-44】【45-55】【56-66】【67-77】【78-88】【89-99】【100-110】【111-121】【122-132】【133-143】【144-154】【155-165】【166-176】【177-187】【188-198】【199-209】【210-220】【221-231】【232-242】【243-253】【254-264】【265-275】【276-286】【287-297】【298-308】【309-319】【320-330】【331-341】【342-352】【353-363】【364-374】【375-385】【386-396】【397-407】【408-418】【419-429】【430-440】【441-451】【452-462】【463-473】【474-484】【485-495】【496-506】【507-517】【518-528】【529-539】【540-550】【551-561】【562-572】【573-583】【584-594】【595-605】【606-616】【617-627】【628-638】【639-649】【650-660】【661-671】【672-682】【683-693】【694-704】【705-715】【716-726】【727-737】【738-748】【749-759】【760-770】【771-781】【782-792】【793-803】【804-814】【815-825】【826-836】【837-847】【848-858】【859-869】【870-880】【881-891】【892-902】【903-907】
|
| 關于我們 | 聯(lián)系我們 | 友情連接 | 培訓分類導航 |
|
Copyright © 2009-2025 peixune.com . All rights reserved. 廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司 版權所有 頁面執(zhí)行時間: 10.8 毫秒  粵公網安備 44011302000582號 粵ICP備16013335號 |
020-29042042
