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內訓師角色與自我管理 | 何焰 | 內訓課 | ||
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理——解決企業(yè)梯隊建設及 | 梁良 | 內訓課 | ||
管理者綜合素養(yǎng)與能力提升 | 梁良 | 內訓課 | ||
非力資源經(jīng)理的人力資源管理 | 梁良 | 內訓課 | ||
崗位設計和崗位說明 | 梁良 | 內訓課 | ||
績效管理與績效工資實務 | 梁良 | 內訓課 | ||
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經(jīng)理人績效管理實務 | 梁良 | 內訓課 | ||
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平衡計分卡(BSC)課程提綱 | 梁良 | 內訓課 | ||
企業(yè)文化建設與戰(zhàn)略管理 | 梁良 | 內訓課 | ||
人力資源管理規(guī)劃 | 梁良 | 內訓課 | ||
實戰(zhàn)招聘面試技能訓練 | 梁良 | 內訓課 | ||
薪酬體系建設與管理 | 梁良 | 內訓課 | ||
招聘與配置 | 梁良 | 內訓課 | ||
中層識人用人育人與留人 | 梁良 | 內訓課 | ||
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培訓需求分析和年度培訓計劃 | 梁良 | 內訓課 | ||
人力資源組織行為變革 | 梁良 | 內訓課 | ||
壓力與情緒管理技巧 | 梁良 | 內訓課 | ||
企業(yè)文化建設與執(zhí)行 | 梁良 | 內訓課 | ||
經(jīng)理人職業(yè)素養(yǎng) | 梁良 | 內訓課 | ||
績效管理與考核實務 | 梁良 | 內訓課 | ||
《聲音就是形象——話務員發(fā)聲訓練及嗓音保護》訓練營 | 高菲 | 內訓課 | ||
呼叫中心話務代表全方位技能提升訓練 | 高菲 | 內訓課 | ||
中國電信10000號新員工服務規(guī)范與溝通技巧修煉 | 高菲 | 內訓課 | ||
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