青青热久久久久综合精品,日本韩国人妻无码一区,日日夜夜摸多人换着玩

員工關系心理學實務

添加時間：2014-11-06 修改時間： 2014-11-06 課程編號:100170155

《員工關系心理學實務》課程大綱

針對行業(yè)
通用
培訓對象
企事業(yè)單位主要負責人、人事組織部門負責人;企業(yè)主要負責人、人力資源總監(jiān)、經(jīng)理、專員;想從事人力資源行業(yè)，并提升自身競爭力，或?qū)θ肆︐Y源心理學實務有興趣的人。
課程大綱

一、員工關系本質(zhì)與員工關系心理學
1）員工關系本質(zhì)
2）員工關系心理學模型
3）員工關系的基本理論

二、員工關系管理模式與架構(gòu)
1）員工關系管理的職能描述
2）員工關系組織結(jié)構(gòu)的一般模式

三、員工關系管理的11大職能
1）員工關系在人力資源體系中的地位
2）員工關系職能之一：勞動關系管理
3）員工關系職能之二：員工獎懲管理
4）員工關系職能之三：勞動爭議及處理
5）員工關系職能之四：沖突管理
6）員工關系職能之五：員工溝通管理
7）員工關系職能之六：員工關系培訓
8）員工關系職能之七：民主管理
9）員工關系職能之八：法律問題研究和支持
10）員工關系職能之九：心理咨詢服務
11）員工關系職能之十：員工投訴處理
12）員工關系職能之十一：熱點課題研究

四、員工關系管理的核心技能
1）如何提供人力資源戰(zhàn)略指導子業(yè)務單元
2）如何監(jiān)督法律和政策要求管理實踐
3）如何保持良好的員工關系
4）如何提供培訓教育員工、監(jiān)事和經(jīng)理
5）如何執(zhí)行管理任務支持子業(yè)務單元

五、動手操作：發(fā)展學員企業(yè)的員工關系職能

六、優(yōu)秀學員評選與課程總結(jié)

《員工關系心理學實務》所屬分類

人力資源

《員工關系心理學實務》所屬專題

員工關系管理、中國式關系營銷、員工關系與企業(yè)管理培訓、員工關系管理課程、員工關系管理培訓、員工關系心理學、心理學在管理中的應用、

《員工關系心理學實務》內(nèi)訓服務流程

-----------------------------------------------------------------------------------

在線提交培訓需求

培訓顧問需求調(diào)研

溝通確認內(nèi)訓方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢

1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內(nèi)訓課方案供客戶選擇

2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓方案后，我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點，對授課方案進行調(diào)整

3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓，在職工作輔導培訓等培訓手段

4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法，從顧問的角度了解企業(yè)，再以培訓顧問的角度設計課程，解決實際問題，實現(xiàn)高度針對性和實用性

6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解，制定切合實際的培訓計劃，將管理培訓與企業(yè)實際運作結(jié)合起來發(fā)揮培訓最佳作用

7.客戶導向
培訓內(nèi)容緊湊實用，替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率

8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值，我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估，并實時跟進培訓改進

授課培訓師江曉興老師簡介

江曉興

美國GLG全球行業(yè)專家顧問團人力資源顧問
印度EVS知識管理集團外聘高級人力資源顧問
世界銀行國際金融公司CCGP(公司治理)顧問
中國中小企業(yè)競爭力工程顧問講師
法國路透Insight中國投資專家團外聘人力資源顧問
企業(yè)文化創(chuàng)新與人才復制交叉課題組外聘人力資源專家
GSHS大戰(zhàn)略人力資源管理系統(tǒng)首席架構(gòu)師
亞洲EAP中心（AESC）香港導師團成員
《幸福領導力》中文版首席導師
《自我領導——非領導的領導力》中文版首席導師
美國哈佛心理研究所（HPI）領導心理學客座講師
兼任：
多個職業(yè)資格認證培訓講師、培訓導師
多個MBA總裁[1]研修班《幸福領導力》、《領導心理學》講師
多個培訓咨詢顧問公司高級顧問、高級培訓師、培訓導師

兼任：
多個職業(yè)資格認證培訓講師、培訓導師
多個MBA總裁[1]研修班《幸福領導力》、《領導心理學》講師
多個培訓咨詢顧問公司高級顧問、高級培訓師、培訓導師

擅長領域
市場營銷、銷售管理、人力資源、領導力、心理學應用類課程
人物榮譽
改革開放三十年中國百強職業(yè)培訓師
全球咨詢師聯(lián)盟中心十大管理咨詢師
領導力課程榮譽：
2008-2009年度300多位企業(yè)培訓負責人一致推薦的領導力課程
2008-2009年度上市公司員工職業(yè)化管理培訓最佳課程！
2009-2010年度亞太地區(qū)100多個總裁研修班最佳必修課推薦課程！
2009-2010年度十佳員工管理培訓課程！
2010-2011領導力培訓課程年度排行榜入圍最佳領導力課程！
2010-2011年度最佳員工管理培訓課程!

授課風格：
將體驗學習、心理訓練融內(nèi)容深度、消化速度于一體
將領導技術、行為訓練融管理思維、績效結(jié)果于一身

本課程可以提供內(nèi)訓，查看培訓師詳細信息

江曉興老師其他內(nèi)訓課