公開課 內(nèi)訓課 培訓師
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邵志東
  • 培訓師:邵志東
  • 所在地:北京
  • 中國管理科學院特聘培訓導師
課程分類:特色課程

培訓目標:

  • 培訓師:
  • 所在地:
課程分類:人力資源

培訓目標:

•掌握績效面談的具體工作內(nèi)容和技巧 •掌握績效面談的溝通技巧使員工接受評估結(jié)果 •掌握面談中的激勵技巧激發(fā)員工完成任務的動力意愿 •學會處理艱難的面談局面并學習核心教練技...

邵志東
  • 培訓師:邵志東
  • 所在地:北京
  • 中國管理科學院特聘培訓導師
課程分類:人力資源

培訓目標:

•掌握績效面談流程及各環(huán)節(jié)的具體工作內(nèi)容和技巧 •掌握績效評估面談的工具,使員工接受評估結(jié)果 •學會處理艱難的面談局面并學習核心教練技術(shù) •學習通過事實分析幫助員工制定改...

  • 培訓師:
  • 所在地:
課程分類:人力資源

培訓目標:

學員將能夠掌握以下知識與技能: 1. 明確會議的成本與價值 2. 了解管理以及會議理論 3. 學習會議管理方法技巧 4. 掌握控制管理特殊會議

邵志東
  • 培訓師:邵志東
  • 所在地:北京
  • 中國管理科學院特聘培訓導師
課程分類:人力資源

培訓目標:

★提高基行政工作能力,逐步成為合格的企業(yè)管理層 ★掌握行政管理中的各種技巧,提升行政風險管理技能 ★運用專業(yè)的測評工具,了解自己的行為風格并掌握針對性的改善方法 ★學會快速判斷其它人行為風格...

邵志東
  • 培訓師:邵志東
  • 所在地:北京
  • 中國管理科學院特聘培訓導師
課程分類:特色課程

培訓目標:

分析沖突產(chǎn)生的原因、種類,提升沖突管理意識; 提升沖突預防、控制和處理能力; 掌握沖突處理和控制能力,發(fā)揮沖突作用,規(guī)避沖突風險。

邵志東
  • 培訓師:邵志東
  • 所在地:北京
  • 中國管理科學院特聘培訓導師
課程分類:人力資源

培訓目標:

 了解專業(yè)培訓的操作流程,掌握成人學習的理論、特點和規(guī)律。  能夠獨立策劃、設(shè)計和準備培訓課程, 提高講師的課程開發(fā)能力和更加豐富、完善課程內(nèi)容  幫助講師將授課內(nèi)容、質(zhì)...

羅瀾
  • 培訓師:羅瀾
  • 所在地:北京
  • 國家職業(yè)經(jīng)理人研究中心特聘講師
課程分類:特色課程

培訓目標:

 明確自己在團隊中應該扮演的角色,明確個人的優(yōu)勢,以及以積極的心態(tài)投入團隊工作;  掌握輔導面談的技術(shù);  有效的激勵員工,組建高效團隊。

羅瀾
  • 培訓師:羅瀾
  • 所在地:北京
  • 國家職業(yè)經(jīng)理人研究中心特聘講師
課程分類:人力資源

培訓目標:

本課程通過對上級的認知、對上級領(lǐng)導風格類型的解析,到自我心理修煉和問題的分享,期間貫穿案例,嚴格按照課程來自現(xiàn)實、問題的分析,更是你工作中難以破解的“疑難大事”,我們指導你與上級建立和發(fā)展良...

鄭時墨
  • 培訓師:鄭時墨
  • 所在地:北京
  • 高級培訓講師
課程分類:市場營銷

培訓目標:

鄭時墨
  • 培訓師:鄭時墨
  • 所在地:北京
  • 高級培訓講師
課程分類:市場營銷

培訓目標:

鄭時墨
  • 培訓師:鄭時墨
  • 所在地:北京
  • 高級培訓講師
課程分類:市場營銷

培訓目標:

鄭時墨
  • 培訓師:鄭時墨
  • 所在地:北京
  • 高級培訓講師
課程分類:市場營銷

培訓目標:

心態(tài)決定命運,行動決定結(jié)果。營銷人員業(yè)績不好,80%是因為心態(tài)的原因!因此,對營銷人員心態(tài)的培訓尤其重要。通過本節(jié)課程,能有效的加強受訓人員的企圖心,進取心,事業(yè)心,和對人生的積極心態(tài);培養(yǎng)他們...

郭戰(zhàn)軍
課程分類:人力資源

培訓目標:

 幫助學員理解人力資源體系框架,理解招聘在人力資源管理中的作用  幫助學員掌握從三個方面建立企業(yè)招聘體系  幫助學員掌握結(jié)構(gòu)化面試評估的工具和方法

郭戰(zhàn)軍
課程分類:人力資源

培訓目標:

 幫助學員樹立績效管理意識,理解績效考核與績效管理區(qū)別;  幫助學員掌握績效管理的工作流程;  幫助學員掌握績效管理的工具和方法;  讓學員學會績效面談和有效使用...

郭戰(zhàn)軍
課程分類:特色課程

培訓目標:

• 理解什么是真正的團隊 • 學會與在團隊中工作 • 掌握建立團隊的步驟 • 如何達成團隊的目標與共識 • 建立溝通氣氛與信任 • 學習管理團隊的手段

郭戰(zhàn)軍
課程分類:特色課程

培訓目標:

通過本課程1天的學習,學員可以: 1. 尋找并克服阻礙成功的障礙 2. 理解制變,擺脫危機管理與工作壓力 3. 分清效率與成效,培育成效觀念 4. 能夠確定自己工作的關(guān)鍵成果領(lǐng)域 5. 學會設(shè)立目標并制訂計...

郭戰(zhàn)軍
課程分類:特色課程

培訓目標:

 通過培訓使管理者能夠正確理解自己的角色和責任,了解管理人員的職能是通過管理工作使團隊達成業(yè)績。從而使管理者能夠確認自己所應承擔的管理責任。  通過對管理者職能和系統(tǒng)的全面了解...

郭戰(zhàn)軍
課程分類:特色課程

培訓目標:

郭戰(zhàn)軍
課程分類:特色課程

培訓目標:

 通過培訓使業(yè)務部門能夠正確理解人力資源應該做什么,了解業(yè)務部門和人力資源部門在人力資源職能中的分工和定位;從而使業(yè)務部門能夠確認所應承擔的人力資源責任。  通過對“選、育、用...

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課程內(nèi)容  
主講講師  
講師所在地  
     
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