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課程名稱 | 講師 | 開課地點(diǎn) | 價格 | 開課時間 |
發(fā)明問題解決理論TRIZ | 上海 | 4800 | 2014年11月10-11日 | |
全面質(zhì)量管理TQM | 上海 | 3500 | 2015年5月13–14日 | |
全面質(zhì)量管理TQM | 上海 | 3500 | 2015年11月11–12日 | |
全面質(zhì)量管理TQM | 上海 | 3500 | 2014年08月20-21日 | |
質(zhì)量功能展開QFD | 上海 | 3500 | 2016年7月20–21日 | |
質(zhì)量功能展開QFD | 上海 | 3500 | 2016年12月14–15日 | |
質(zhì)量功能展開QFD | 上海 | 3500 | 2015年7月22–23日 | |
質(zhì)量功能展開QFD | 上海 | 3500 | 2015年10月12–13日 | |
質(zhì)量功能展開QFD | 上海 | 3500 | 2014年10月15-16日 | |
采購成本分析與降低道略 | 呂老師 | 上海 | 3500 | 2014年07月11-12日 |
產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目管理 | 呂立桂 | 上海 | 4500 | 2018年12月17–18日 |
產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目管理 | 呂立桂 | 上海 | 3500 | 2014年10月13–14日 |
產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目管理 | 呂立桂 | 上海 | 3500 | 2014年12月22-23日 |
產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目管理 | 呂立桂 | 上海 | 3500 | 2014年06月10-11日 |
高新技術(shù)企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略與創(chuàng)新管理 | 上海 | 2500 | 2014年11月26日 | |
高新技術(shù)企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略與創(chuàng)新管理 | 上海 | 2500 | 2014年07月14日 | |
制造業(yè)培訓(xùn)體系建立 | 蘇州 | 5000 | 2014年09月15-17日 | |
企業(yè)培訓(xùn)管理者職能訓(xùn)練TMT | 蘇州 | 4800 | 2014年08月27-28日 | |
職業(yè)內(nèi)訓(xùn)師職能訓(xùn)練TTT | 上海 | 4800 | 2015年5月20–22日 | |
職業(yè)內(nèi)訓(xùn)師職能訓(xùn)練TTT | 上海 | 4800 | 2015年9月16–18日 | |
職業(yè)內(nèi)訓(xùn)師職能訓(xùn)練TTT | 上海 | 4800 | 2014年12月24-26日 | |
職業(yè)內(nèi)訓(xùn)師職能訓(xùn)練TTT | 上海 | 4800 | 2014年06月11-13日 | |
招聘面試技巧 | 蘇州 | 3200 | 2014年12月25-26日 | |
招聘面試技巧 | 上海 | 3200 | 2014年09月24-25日 | |
演講與報告的技巧 | 蘇州 | 3200 | 2014年11月20-21日 | |
演講與報告的技巧 | 上海 | 3200 | 2014年08月28-29日 | |
非人力資源部門的人力資源管理 | 上海 | 3500 | 2015年3月12–13日 | |
非人力資源部門的人力資源管理 | 蘇州 | 3500 | 2015年11月26–27日 | |
非人力資源部門的人力資源管理 | 蘇州 | 3500 | 2014年11月20-21日 | |
非人力資源部門的人力資源管理 | 上海 | 3500 | 2014年09月25-26日 |
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