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人力資源課程全部公開(kāi)課安排-第571頁(yè)
課程名稱 講師 開(kāi)課地點(diǎn) 價(jià)格 開(kāi)課時(shí)間
在職培訓(xùn)OJT 裴浜伊 北京 880 2010年10月23日
在職培訓(xùn)OJT 裴浜伊 北京 880 2010年10月23日
影響式溝通 陳毅歆 天津 880 2010年10月16日
活用EXCEL建立生產(chǎn)成本控制系統(tǒng) 林先生 深圳 3980 2010年08月27-28日
企業(yè)文化與品牌建設(shè)高級(jí)研修班 周鍵 深圳 2800 2010年10月16-17日
“職業(yè)生涯規(guī)劃”及“80后管理魔方”實(shí)操高級(jí)培 杜映梅 北京 3000 2010年9月16-17日
供應(yīng)商質(zhì)量管理及工具運(yùn)用 王為人 上海 2980 2010年09月02-03日
企業(yè)信息化與電子商務(wù)高級(jí)研修班 上海 6800 2010年10月2-7日
如何做好2010年終績(jī)效考核、2011年人力資源年度 林恩 北京 2500 2010年10月28-29日
如何做好2010年終績(jī)效考核、2011年人力資源年度 林恩 上海 2500 2010年10月21-22日
如何做好2010年終績(jī)效考核、2011年人力資源年度 林恩 深圳 2500 2010年10月14-15日
高級(jí)秘書(shū)、助理和行政人員技能提高訓(xùn)練營(yíng) 林恩 北京 2500 2010年10月30-31日
高級(jí)秘書(shū)、助理和行政人員技能提高訓(xùn)練營(yíng) 林恩 上海 2500 2010年10月23-24日
高級(jí)秘書(shū)、助理和行政人員技能提高訓(xùn)練營(yíng) 林恩 深圳 2500 2010年10月16-17日
如何做好2010年終績(jī)效考核、2011年人力資源年度 林恩 北京 2200 2010年10月28-29日
如何做好2010年終績(jī)效考核、2011年人力資源年度 林恩 上海 2200 2010年10月21-22日
如何做好2010年終績(jī)效考核、2011年人力資源年度 林恩 深圳 2200 2010年10月14-15日
現(xiàn)代企業(yè)檔案管理全景實(shí)踐培訓(xùn) Vinson liu 上海 2800 2014年10月30–31日
現(xiàn)代企業(yè)檔案管理全景實(shí)踐培訓(xùn) Vinson liu 上海 2800 2011年2月24-25日
現(xiàn)代企業(yè)檔案管理全景實(shí)踐培訓(xùn) Vinson liu 上海 2800 2011年1月24-25日
現(xiàn)代企業(yè)檔案管理全景實(shí)踐培訓(xùn) Vinson liu 上海 2800 2010年11月29-30日
現(xiàn)代企業(yè)檔案管理全景實(shí)踐培訓(xùn) Vinson liu 上海 2800 2010年10月29-30日
現(xiàn)代企業(yè)檔案管理全景實(shí)踐培訓(xùn) Vinson liu 上海 2800 2010年9月28-29日
行政工作統(tǒng)籌管理實(shí)操班 韋俊名 北京 2500 2010年10月30-31日
行政工作統(tǒng)籌管理實(shí)操班 韋俊名 北京 2500 2010年09月04-05日
行政工作統(tǒng)籌管理實(shí)操班 韋俊名 上海 2500 2010年09月10-11日
行政工作統(tǒng)籌管理實(shí)操班 韋俊名 深圳 2500 2010年09月18-19日
行政工作統(tǒng)籌管理實(shí)操班 韋俊名 深圳 2500 2010年08月21-22日
如何做好2010年終績(jī)效考核、2011年人力資源年度 林恩 北京 2200 2010年10月28-29日
如何做好2010年終績(jī)效考核、2011年人力資源年度 林恩 上海 2200 2010年10月21-22日
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人力資源課程近期公開(kāi)課
·03-19 上海:延遲退休實(shí)操細(xì)則深度剖析與用
·03-19 上海:員工手冊(cè)(規(guī)章制度)的修訂和
·03-20 上海:HR必須掌握最頭疼200疑難問(wèn)題
·03-20 上海:調(diào)崗調(diào)薪辭退的操作技巧與風(fēng)險(xiǎn)
·03-21 廣州:基于勝任力的戰(zhàn)略招聘與甄選
·03-21 廣州:TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營(yíng)
·03-21 上海:協(xié)商解除的面談溝通、說(shuō)服路徑
·03-21 深圳:低效不勝任工作與單方解除風(fēng)險(xiǎn)
·03-21 杭州:全面薪酬體系與獎(jiǎng)金設(shè)計(jì)、預(yù)算
·03-21 上海:AI+人力資源實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用—用Deep
人力資源課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·楊陽(yáng)(深圳):PPT制作技巧提升
·楊陽(yáng)(深圳):PPT制作技巧提升
·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計(jì)聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開(kāi)發(fā)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
最新專題
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