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人力資源課程全部公開課安排-第426頁
課程名稱 講師 開課地點 價格 開課時間
《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條 梁偉權(quán) 廣州 2500 2013年1月19-20日
《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條 梁偉權(quán) 佛山 2500 2013年1月17-18日
《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條 梁偉權(quán) 深圳 2500 2012年12月22-23日
《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條 梁偉權(quán) 廣州 2500 2012年12月1-2日
《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條 梁偉權(quán) 佛山 2500 2012年11月24-25日
《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條 梁偉權(quán) 中山 2500 2012年11月22-23日
《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條 梁偉權(quán) 惠州 2500 2012年11月3-4日
《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條 梁偉權(quán) 深圳 2500 2012年10月27-28日
培訓(xùn)體系建設(shè)與年度培訓(xùn)計劃的制定 謝言川 深圳 4200 2017年11月4–5日
培訓(xùn)體系建設(shè)與年度培訓(xùn)計劃的制定 謝言川 深圳 4200 2017年11月17–18日
培訓(xùn)體系建設(shè)與年度培訓(xùn)計劃的制定 謝言川 上海 4200 2017年12月8–9日
培訓(xùn)體系建設(shè)與年度培訓(xùn)計劃的制定 謝言川 深圳 3600 2015年11月20–21日
培訓(xùn)體系建設(shè)與年度培訓(xùn)計劃的制定 謝言川 上海 3600 2015年11月28–29日
培訓(xùn)體系建設(shè)與年度培訓(xùn)計劃的制定 謝言川 深圳 3200 2015年1月9–10日
培訓(xùn)體系建設(shè)與年度培訓(xùn)計劃的制定 謝言川 上海 3200 2014年11月22-23日
培訓(xùn)體系建設(shè)與年度培訓(xùn)計劃的制定 謝言川 深圳 3200 2014年11月14-15日
培訓(xùn)體系建設(shè)與年度培訓(xùn)計劃的制定 謝言川 深圳 3200 2013年11月29-30日
培訓(xùn)體系建設(shè)與年度培訓(xùn)計劃的制定 謝言川 深圳 3200 2012年11月09-10日
建立高效實用的Excel財務(wù)管理與分析模版 韓小良 北京 2800 2012年11月20-21日
建立高效實用的Excel財務(wù)管理與分析模版 韓小良 蘇州 2800 2012年11月9-10日
Excel精細化人力資源管理 和量化分析解決方案 韓小良 北京 3600 2012年11月22-23日
企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計 蔡巍 上海 4800 2012年12月20-22日
如何有效引領(lǐng)與管理80—90后員工 唐先生 東莞 600 2012年10月21日
績效管理實戰(zhàn)——讓你的企業(yè)領(lǐng)先起來 魏志峰 長沙 2800 2012年11月9-10日
課程開發(fā)和設(shè)計的方法與技巧 李富清 上海 4400 2012年11月23-24日
違紀員工處理技巧及仲裁訴訟技巧 深圳 1280 2012年12月23日
違紀員工處理技巧及仲裁訴訟技巧 廣州 1280 2012年12月22日
薪酬、社保、個稅管理與用人成本籌劃 深圳 1280 2012年10月28日
薪酬、社保、個稅管理與用人成本籌劃 廣州 1280 2012年10月27日
陽光心態(tài)素質(zhì)訓(xùn)練營 高曉 深圳 4800 2013年12月11-13日
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人力資源課程近期公開課
·03-19 上海:延遲退休實操細則深度剖析與用
·03-19 上海:員工手冊(規(guī)章制度)的修訂和
·03-20 上海:HR必須掌握最頭疼200疑難問題
·03-20 上海:調(diào)崗調(diào)薪辭退的操作技巧與風(fēng)險
·03-21 廣州:基于勝任力的戰(zhàn)略招聘與甄選
·03-21 廣州:TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營
·03-21 上海:協(xié)商解除的面談溝通、說服路徑
·03-21 深圳:低效不勝任工作與單方解除風(fēng)險
·03-21 杭州:全面薪酬體系與獎金設(shè)計、預(yù)算
·03-21 上海:AI+人力資源實戰(zhàn)應(yīng)用—用Deep
人力資源課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·楊陽(深圳):PPT制作技巧提升
·楊陽(深圳):PPT制作技巧提升
·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開發(fā)實戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
最新專題
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