公開課 內(nèi)訓(xùn)課 培訓(xùn)師
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人力資源課程全部公開課安排-第706頁
課程名稱 講師 開課地點 價格 開課時間
企業(yè)規(guī)章制度、員工手冊制訂技巧及風(fēng)險防范 蘇老師 深圳 500 2008年6月28日(星期六)全天
企業(yè)工傷事故處理及典型案例分析 張老師 深圳 500 2008年6月26日(星期四)全天
勞動爭議仲裁實務(wù)及爭議應(yīng)對技巧 馮老師 深圳 500 2008年6月27日(星期五)全天
工廠物流、供應(yīng)鏈、倉儲與庫存管理高級培訓(xùn)班 田先生 南寧 980 2008年6月20日至6月23日
企業(yè)文化落地暨海爾實戰(zhàn)經(jīng)驗高級研修班 楊克明 博士 青島 1980 2008年9月17-20日
5S與目視管理 涂老師 深圳 800 2008年6月7日(周六,09:00-18:00,上課?/td>
研發(fā)及技術(shù)人員績效考核與激勵系統(tǒng) 張先生 (原 上海 2200 2008年7月03--04日
研發(fā)及技術(shù)人員績效考核與激勵系統(tǒng) 張先生 (原 深圳 2200 2008年6月26--27日
崗位分析、績效考核與薪酬設(shè)計 婁老師 北京 3800 10月17-19日
崗位分析、績效考核與薪酬設(shè)計 婁老師 上海 3800 9月24-26日
崗位分析、績效考核與薪酬設(shè)計 婁老師 深圳 3800 9月17-19日
崗位分析、績效考核與薪酬設(shè)計 婁老師 上海 3800 2008 年7月29-31日
崗位分析、績效考核與薪酬設(shè)計 婁老師 深圳 3800 2008 年7月11-13日
現(xiàn)代企業(yè)主管 關(guān)鍵管理技能及思維方式提升 陳景華老師 廈門 2200 2008年8月2 -3日
現(xiàn)代企業(yè)主管 關(guān)鍵管理技能及思維方式提升 陳景華老師 上海 2200 2008年7月19-20日
現(xiàn)代企業(yè)主管 關(guān)鍵管理技能及思維方式提升 陳景華老師 廣州 2200 2008年7月12-13日
卓越經(jīng)理人的自我修煉——從修煉內(nèi)功開始,實現(xiàn) 袁宇杰先生 深圳 2200 2008年6月28-29日
項目績效考核與管理實務(wù) 陳和蘭 MBA 北京 2680 2008年7月10-11日
項目績效考核與管理實務(wù) 陳和蘭 MBA 深圳 2680 2008年6月16-17日
產(chǎn)品管理與產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃—— 成功的產(chǎn)品經(jīng)理 THOMAS高級 深圳 2200 2008年7月19-20日
高績效團隊的提升與激勵 上海 1200 2008年8月3日
高績效團隊的提升與激勵 上海 1200 2008年7月6日
高績效團隊的提升與激勵 深圳 1200 2008年 7月20日
高績效團隊的提升與激勵 深圳 1200 2008年6月22日
現(xiàn)代企業(yè)檔案管理實務(wù) 宮博士(醉 廣州 3600 2009年5月22-23日
現(xiàn)代企業(yè)檔案管理實務(wù) 宮博士(醉 深圳 3600 2008年7月25-26日
6S管理與持續(xù)改善 Kevin Li 東莞 1980 2008年7月11-12日
6S管理與持續(xù)改善 Kevin Li 廣州 1980 2008年6月28-29日
目標(biāo)管理和績效考核實務(wù) 丁堅 (Kevi 杭州 2400 2008年7月5、6日(周六、周日)9:00-17:
合同管理與合同法實務(wù) 田律師 天津 2600 2008年6月20-21日
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人力資源課程近期公開課
·03-19 上海:延遲退休實操細(xì)則深度剖析與用
·03-19 上海:員工手冊(規(guī)章制度)的修訂和
·03-20 上海:HR必須掌握最頭疼200疑難問題
·03-20 上海:調(diào)崗調(diào)薪辭退的操作技巧與風(fēng)險
·03-21 廣州:基于勝任力的戰(zhàn)略招聘與甄選
·03-21 廣州:TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營
·03-21 上海:協(xié)商解除的面談溝通、說服路徑
·03-21 深圳:低效不勝任工作與單方解除風(fēng)險
·03-21 杭州:全面薪酬體系與獎金設(shè)計、預(yù)算
·03-21 上海:AI+人力資源實戰(zhàn)應(yīng)用—用Deep
人力資源課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·楊陽(深圳):PPT制作技巧提升
·楊陽(深圳):PPT制作技巧提升
·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開發(fā)實戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
最新專題
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